перейти к содержанию

Госслужащий торг 2021

В 2021 году государственные служащие заключили новый контракт, который охватывает заработную плату, льготы и условия труда, такие как безопасность, удаленная работа и многое другое. 16 июля государство достигло предварительного соглашения, принесшего большие победы государственным служащим. Впоследствии этот контракт был ратифицирован членами с правом голоса.

Переговорная кампания

Вопросы, вынесенные на центральный стол, 2021 год.

Ваша переговорная команда просмотрела тысячи опросов, представленных участниками, чтобы определить главные приоритеты этой контрактной кампании. Сравнение наших текущих предложений доступно здесь..
  • Заработная плата. Государственный бюджет находится в лучшем состоянии, чем кто-либо думал год назад. Во многом это связано с тем, что основные работники выполняли свою работу, несмотря на пандемию и лесные пожары, и поддерживали работу нашего штата. Мы боремся за меры и COLA, чтобы сохранить нашу заработную плату конкурентоспособной.
  • Преимущества. Государственные служащие имеют большие льготы по здравоохранению и пенсионному обеспечению. Хотя мы не ожидаем каких-либо атак на эти преимущества, сохранение линии всегда является главным приоритетом.
  • Защита от COVID.. Мы поддерживаем работу штата Орегон даже во время пандемии. Расширение удаленной работы для как можно большего числа работников и обеспечение адекватных мер безопасности и выплаты за работу в опасных условиях для тех, кто не может выполнять свою работу из дома, является главным приоритетом. Государство должно уважать нас, защищать нас и платить нам. 
  • Следующая большая вещь. Будь то очередная пандемия, следующий сезон лесных пожаров или землетрясение, мы знаем, что рано или поздно это произойдет. Одна вещь, которую мы извлекли из COVID, заключается в том, что мы должны быть готовы продолжать предоставлять основные услуги жителям штата Орегон, но мы также должны защищать и уважать наших членов. Мы хотим гарантировать, что, когда произойдет следующая катастрофа, у нас будут системы, обеспечивающие защиту работников и справедливую оплату за работу, которую они выполняют в этих сложных обстоятельствах.
  • Капитал. Каждый член SEIU заслуживает равных шансов, независимо от цвета его кожи, почтового индекса или языка, на котором он говорит. В переговорах у нас есть возможность поддержать сотрудников, чьи сообщества недостаточно представлены или игнорируются.
Трекеры торговых предложений Обновления

Познакомьтесь с вашей командой по переговорам на 2021 год

SEIU 503 — это профсоюз, управляемый членами. Члены выбирают переговорную команду из своих коллег каждые два года. Благодаря юридической, переговорной и логистической поддержке со стороны сотрудников профсоюза ваша переговорная команда будет бороться за то, чтобы ваши приоритеты были отражены в окончательном контракте. В этом году группа по переговорам штата приступила к пересмотру контракта с государственным служащим. На протяжении всего процесса члены оставляли свои отзывы посредством опросов о переговорах, принимали меры посредством петиций, посещали перерывы в единстве и митинги, а также общались через социальные сети, чтобы получить результаты по наиболее важным для них вопросам. Мы рады сообщить, что по состоянию на 16 июля контракт был заключен с большой победой государственных служащих!

Сроки и процесс

Мы заключаем договор в два этапа. Первые — это «коалиционные столы» — группы агентств, где мы договариваемся об условиях на рабочем месте и политике, специфичной для вашего агентства. Коалиции:

«Центральный стол» ведет переговоры с DAS по основным вопросам штата, таким как заработная плата, льготы и политика, которые влияют на все агентства.

home_url(): https://seiu503.org site_url(): https://seiu503.org network_home_url(): https://seiu503.org
конфиденциальность
Фиолетовый Магазин