В эти выходные, когда мы отмечаем День труда, члены SEIU 503 по всему Орегону размышляют о победах, которые мы одержали, и о задачах, которые нас ждут впереди.
За последние два года большинство работников, представленных SEIU 503, предпочли остаться в Союзе. Тем самым мы укрепили свои позиции за столом переговоров и добились крупных побед.
Последние победы:
- Контракты 2019 года – лучшие за десятилетие. Члены SEIU 503 добились повышения заработной платы, защитили или улучшили свои льготы и увеличили уровень представительства, который они получают через свой профсоюз.
- Центр поддержки участников. Мы создали Центр поддержки участников обеспечить, чтобы члены SEIU 503 могли связаться со своим профсоюзом и получить ответы на свои вопросы с первой попытки.
- Закон об успехе студентов. Мы лоббировали в Законодательном собрании штата принятие Закона об успехе студентов, который обеспечил новые доходы для образования и общественных услуг, заставив корпорации платить справедливую долю налогов.
- Смелая программа на будущее. Лидеры членов проложил смелый путь вперед за наш профсоюз на первом в истории виртуальном Генеральном совете этим летом.
Наше продвижение к светлому будущему продолжается и по сей день. Но нельзя отрицать, что COVID создал новые проблемы и создал на нашем пути серьезные препятствия.
Ни один из них не выглядит столь большим, как дефицит государственного бюджета. Ведущие экономисты штата Орегон прогнозируют, что штат вступит в переговоры по бюджету на 2021 год с дефицитом в 4 миллиарда долларов. Законодателям придется пойти на сокращения и найти новые доходы, чтобы принять сбалансированный бюджет. Исторически эти «сокращения бюджета» приводили к замораживанию заработной платы членов SEIU, сокращению наших пособий или даже увольнениям.
Наш лучший способ защитить себя и свои семьи в этой среде — это получить федеральные деньги на помощь. В июне демократы Палаты представителей приняли Закон о героях, который предусматривал выделение 1 триллиона долларов правительствам штатов и местным органам власти. Доля штата Орегон в этом пакете помощи, вероятно, защитит нас от худших последствий дефицита бюджета, но, к сожалению, республиканцы в Сенате и Белый дом заблокировали его принятие. Джо Байден, получивший поддержку Национального исполнительного совета SEIU, поддерживает Закон о ГЕРОЯХ, отмечая, что нам необходимо «обеспечить правительства штатов и местные органы власти финансированием, необходимым для того, чтобы миллионы людей оставались на работе». Члены SEIU 503 будут внимательно следить за выборами в ноябре. Победа Байдена могла бы предоставить нам федеральные ресурсы, необходимые для того, чтобы избежать 2021 года без серьезных сокращений наших рабочих мест и услуг, которые мы предоставляем.
Помимо государственного бюджета, в нашей жизни продолжают доминировать постоянные опасения по поводу безопасности, доступа к отпуску, ухода за детьми и других вопросов, связанных с COVID. Мы периодически обновляем наши Страница ресурсов по COVID-19 с последней информацией для членов SEIU 503.
Члены SEIU 503, чьи семьи пострадали в финансовом отношении из-за COVID-19, могут претендовать на денежную помощь из Фонда борьбы с COVID-19 нашего Союза. Подробнее.
Наш профсоюз, как и остальная часть страны, борется с расовой расплатой, вызванной в основном мирными протестами после убийства Джорджа Флойда, недавним насилием в Кеноше и Портленде, а также вызывающей разногласия риторикой антипрофсоюзных групп. которые стремятся воспользоваться этим моментом, чтобы разделить нас. Белый вы, черный или коричневый, богатые и влиятельные люди в этой стране хотят, чтобы вы показывали друг на друга пальцем, потому что тогда труднее увидеть, что мы все боремся вместе.
В июне наш совет директоров принял резолюцию о расовой справедливости, который вновь обязывает SEIU 503 работать с движением «Жизни чернокожих» и поддерживать требования движения о расовой и экономической справедливости.
Вступая в осень, мы знаем, что наша нация будет по-прежнему разделена. Мы знаем, что политическая риторика будет накаляться. Как объединитель, SEIU 503 получает свою силу от членов, которые собираются вместе и признают, что у нас есть общий интерес в ведении переговоров о справедливой заработной плате, льготах и условиях труда с нашими работодателями, чтобы мы могли заботиться о наших семьях. В данной среде это будет непросто. Но если судить по последним нескольким месяцам, члены SEIU 503 справятся с этой задачей.