Опубликовано: июнь 30, 2021

Торговая команда города Бивертон проголосовала за подписание предварительного соглашения! ТП является окончательным после того, как по нему проголосуют члены переговорной группы. Это соглашение дает нам финансовую поддержку и значительно расширяет поддержку родителей и опекунов, медицинского страхования и образования.

Вот несколько основных моментов Предварительного соглашения:

  • Трехлетний контракт с COLA 3%.
  • Отпуск по беременности и родам, отцовству, усыновлению и приеме на воспитание длится от 2 недель до 4 недель.
  • Потеря беременности теперь квалифицируется для получения отпуска в связи с тяжелой утратой.
  • Позволяет в течение 12 часов ежегодно работать волонтером в неполитических общественных организациях в течение оплачиваемых рабочих часов.
  • Защищенное медицинское страхование: наш новый контракт будет гарантировать, что город будет выплачивать 95% наших страховых взносов за штатных сотрудников.
  • Городские власти согласились на возмещение стоимости онлайн-обучения.
  • Была создана программа, позволяющая сотрудникам, испытывающим финансовые затруднения, подать заявку на обучение до начала занятий.
Заключительный переговорный лист