За «короткую» сессию Законодательное собрание штата Орегон внесло много изменений, которые повлияют на членов SEIU в государственных учреждениях и государственных университетах. Вот краткое изложение того, что вам нужно знать, поскольку законодательный орган откладывает до 2019.

Быстрый резюме:

• Члены SEIU держали линию на здравоохранении и пенсионных пособиях. 
• Законодателям не удалось исправить двойное сокращение покрытия.
• Новое законодательство даст членам гибкость в том, как инвестируются пенсионные средства.
• DHS получил дополнительное финансирование для улучшения услуг по охране детства.
• Отдел проверки данных получит дополнительное финансирование для найма большего количества персонала и сокращения задержек. 
• Законодатели приняли законопроект, требующий прозрачности в ценах на лекарства, что поможет контролировать рост расходов в плане медицинского обслуживания государственных служащих.
• Управление по уходу за детьми в Отделе раннего обучения получит финансирование на дополнительные должности для решения вопросов безопасности и качества при уходе за детьми, а также финансирование на ведение тестирования.
• Законодатели приняли законопроект о создании пилотной программы, которая позволит анонимно сообщать о нарушениях в нескольких государственных органах. Законопроект также предусматривает единообразную систему информирования о нарушениях для всех руководителей и сотрудников.

Подробнее ниже…

Члены SEIU отдыхают после долгого дня лоббирования законодателей в Капитолии штата

Преимущества обороны
В начале заседания мы стали свидетелями волны политически мотивированных нападок на нашу пенсию и здравоохранение во главе с представителями Джули Пэрриш и Майком Неарманом - включая два законопроекта, которые отменили бы пенсии. Мы рады сообщить, что все эти атаки были отклонены.

Рабочая группа PERS губернатора Брауна также подготовила список рекомендаций для законодательного органа до начала сессии. Предложения были направлены на погашение долга пенсионной системы без сокращения пособий, которые получают работники. Законодательный орган принял одно предложение это стимулирует школы и других государственных работодателей вносить единовременные платежи, чтобы уменьшить их задолженность. Это не полное решение, но предложения губернатора Брауна являются продуктивным изменением обычной беседы о PERS, которая в течение многих лет была сосредоточена на сокращении выгод. Мы с нетерпением ожидаем совместной работы с руководством законодательного органа и аппарата губернатора, чтобы найти более инновационные способы погашения долга, не вынимая деньги из карманов работников.

Что касается здравоохранения, то в конце прошлого заседания законодатели выдвинули ошибочный план по объединению Совета по льготам государственных служащих, который управляет планами медицинского обслуживания членов SEIU, с другим советом, который управляет планами учителей. Голоса наших членов были бы ослаблены, и само слияние не принесло бы дополнительной экономии или повышения эффективности. Представители SEIU PEBB Шон Паркман и Шивон Мартин оказали сопротивление. Нам удалось предотвратить слияние, но при этом мы все еще выдвигаем план совместной работы PEBB и OEBB для снижения затрат. Образовавшаяся инновационная подгруппа сможет выполнять эту важную работу, не допуская, чтобы члены SEIU теряли свой голос в отношении своих медицинских преимуществ.

Двойное покрытие
В 2017 в последние дни сессии законодательный орган отменил давнюю медицинскую льготу, известную как «двойное покрытие». Это сокращение может привести к более высоким расходам из кармана для семей с более чем одним государственным служащим, если мы не сделаем этого. принять меры до того, как они вступят в силу в 2020.

В феврале 14, коалиция членов профсоюза общественных работников, в том числе членов SEIU 503, объединилась в Салеме, чтобы дать показания в поддержку законопроекта, который помог бы дедушке нынешним работникам и защитил бы эту льготу для детей, которые продвигаются вперед. К сожалению, законодательство не было принято до конца сессии. Тем не менее, наша работа на этой сессии подняла значимость этого вопроса и позволила нам заняться этим во время сессии 2019 или в ходе переговоров в следующем году.

Если вы или кто-либо из ваших знакомых пострадает от потери двойного покрытия, нажмите здесь поделиться своей историей, Ваши истории имеют решающее значение для кампании по защите двойного покрытия.

PERS Choice Bill
На этом заседании мы приняли законопроект, который даст членам SEIU небольшую свободу выбора в отношении того, как вкладывается часть нашего пенсионного фонда в индивидуальный счет. Ранее существовал универсальный подход к инвестиционной стратегии государства. В хорошие экономические времена это обеспечивало высокую доходность. Однако в плохие времена такой подход подвергает работников нестабильности. Для работников на пенсии, которые, как правило, хотят менее рискованных инвестиционных планов, это создает реальные проблемы.

Начиная с января 1, 2018, офис Казначея перешел на модель целевого фонда, которая автоматически корректирует инвестиционную стратегию с течением времени. Когда работник приближается к ожидаемому пенсионному возрасту 65, его риск уменьшается. Изменение будет лучше соответствовать риску участников и возрасту.

В условиях, когда наши пенсионные планы очень политизированы, передача инновационных улучшений в пользу имеет большое значение.

Финансирование благосостояния детей
Вслед за проведенным ранее в этом году проверкой благосостояния детей губернатор Браун и законодатели увеличили финансирование DHS на 15 миллионов долларов. Эти дополнительные средства пойдут на наем сотрудников 185 и помощников, чтобы начать сокращать хроническое недоукомплектование персоналом. Кроме того, законодательная власть утвердила небольшую кучу денег для поддержки приемных семей с помощью временного ухода, наставничества и гибкого счета фонда для таких вещей, как автокресла, огнетушители и подгузники.

Члены SEIU годами ищут новых сотрудников. На прошлой неделе члены Розанны Скотт и Келли Палусо пошел на ОПБ для обсуждения вопроса. Они дали понять, что, хотя это отличное начало, нам все еще нужно сделать больше, чтобы полностью выполнить рекомендации аудита, который требует 700 новых социальных работников и дополнительного финансирования для набора и удержания приемных родителей. Наш профсоюз будет продолжать настаивать, пока не будет решен кризис в сфере защиты детей в штате.

Члены SEIU Розанна Скотт и Келли Палусо в студии OPB

Блок проверки фона
Проверка состояния штата может занять несколько недель, что приведет к задержкам, которые влияют на членов SEIU в DHS и других учреждениях, в дополнение к многим членам медицинского учреждения SEIU. На этой сессии наш профсоюз оказал давление на законодательный орган, чтобы он что-то сделал. Законодатели в Салеме слушали.

В этом году отдел проверки биографических данных получит дополнительное финансирование, чтобы полностью укомплектовать отдел. Цель состоит в том, чтобы нанять достаточно персонала, чтобы сократить время выполнения простых проверок данных до 24–48 часов, а более сложные проверки займут 7–10 рабочих дней. Чтобы достичь этих показателей, потребуется время, но мы уже в пути.

Прозрачность цены Rx
Законодатели также приняли закон о прозрачности цен на лекарства. Это законодательство потребует от фармацевтических компаний сообщать о своей прибыли, маркетинговых затратах и ​​о наличии общих альтернатив, когда они хотят резко увеличить свою долю. К сожалению, окончательный вариант законопроекта, который был принят, не так силен, как мы видели в других штатах, таких как Калифорния и Юта, но это только начало.

Цены на лекарственные препараты растут с каждым годом. В некоторых случаях, таких как инсулин, цены выросли на 300 процентов, Это представляет серьезную проблему для PEBB. Законодательный орган наложил 3.4 процентное ограничение на увеличение затрат PEBB. Таким образом, когда цена на лекарства возрастает на 300 процентов, нам становится чрезвычайно трудно удерживать расходы на пределе. Прозрачность - это важная составляющая, которая помогает снизить цены на лекарства и улучшить нашу способность эффективно управлять расходами на здравоохранение для государственных служащих.